根据《山东交通学院2019年公开招聘工作人员（硕士研究生）简章》要求，现将本次公开招聘工作人员（硕士研究生）笔试成绩及面试有关事宜通知如下：

一、笔试成绩及面试人员名单

山东交通学院2019年公开招聘工作人员从达到笔试合格分数线的报考人员中，按照1:3的比例，根据招聘计划和招聘岗位由高分到低分依次确定进入面试范围人员。

笔试成绩及进入面试范围人员名单详见附件1。

教师42、教师43岗位，因现场资格审查通过人员达不到规定比例，取消招聘。

教师13、教师14、教师15、教师22、教师24、教师36、教师54岗位，因现场资格审查通过人员达不到规定比例，岗位招聘计划相应核减。

教师16、教师24岗位，因笔试合格人数出现空缺，取消招聘。

教师1、教师4、教师6、教师8、教师18、教师19、教师21、教师28、教师29、教师30、教师31、教师33、教师36、教师38、教师53、教师54和教师55岗位，因笔试合格人数达不到规定比例，设定面试最低合格分数线70分，达到面试合格分数线的方可进入考察范围。

二、面试有关事宜

（一）时间

2019年4月21日（星期日）8：30。（考生7:00到校）

（二）地点

山东交通学院长清校区2号教学楼。具体地点届时见校内示意图。

（三）形式和内容

面试总分为100分。面试主要考察应聘人员教学能力、专业知识、语言表达、仪表风度等方面的能力。

教师岗位面试含试讲和答辩两个环节，试讲和答辩成绩各占面试总成绩的50%。试讲要求板书形式，时间不超过8分钟，试讲内容详见附件2；答辩围绕岗位要求的基本素质和能力进行，时间不超过7分钟。

教师岗位中：（1）教师13、教师14、教师19和教师36岗位，面试含试讲、答辩和实际操作三个环节，试讲、答辩和实际操作成绩各占面试总成绩的40%、30%、30%。实际操作结合岗位工作性质进行专业技能测试，时间不超过1小时；（2）教师46、教师47、教师48和教师49岗位，面试含试讲、答辩和专业技能测试三个环节，试讲、答辩和专业技能展示成绩各占面试总成绩的40%、30%、30%。专业技能测试结合岗位要求的专业研究方向进行，时间不超过10分钟。

管理1、管理2和管理3岗位，面试含答辩和实际操作方式两个环节，答辩和实际操作成绩各占面试总成绩的50%。答辩围绕岗位要求的基本素质和能力进行，时间不超过10分钟。实际操作结合岗位工作性质撰写公文，时间不超过1个小时。

辅导员2、辅导员3、辅导员4和辅助1岗位，面试采用答辩方式进行。答辩围绕岗位要求的基本素质和能力进行，时间不超过10分钟。

（四）要求

1.面试考生须持身份证、准考证于4月21日（本周日）7：00前到指定岗位候考室签到，两证缺一不可。

2.考生于7：15进行面试前抽签，抽签前需关闭手机并交由工作人员统一保管。面试开始前未到场的考生，视为自动放弃。

3.考生需在指定侯考室等待面试。

4.面试次序按考生抽签结果由小到大顺序进行。

5.考生在工作人员指引下进入考场，报出应聘岗位、抽签序号，即为面试开始。面试过程中，考生不得泄露个人学校、姓名、现工作单位等个人信息，否则取消面试资格。

6.面试时，考生除教具外，不得携带任何纸质材料进入考场。

7.面试结束后，考生到指定休息室安静就坐，等待公布成绩。

8.从抽签到考场主考官宣布面试成绩、宣告面试结束，考生不得离开候考室或休息室。

9.考生个人物品请妥善保管，离开时请领取手机并签字确认。

（五）其他

1.面试结束后，按笔试成绩和面试成绩各占50%的比例百分制合成考试总成绩。笔试成绩、面试成绩、总成绩均计算到小数点后两位数，尾数四舍五入。同一招聘岗位应聘人员出现总成绩并列的，则按笔试成绩由高分到低分确定进入考察范围人选。

2.进入考察范围人选面试后另行通知，详见山东交通学院人事处网站。

附件：1.山东交通学院2019年公开招聘工作人员（硕士研究生）笔试成绩及面试人员名单

2.山东交通学院2019年公开招聘工作人员（硕士研究生）教师岗位试讲内容

     山东交通学院          

2019年4月16日